▷ Entrainement partie 7 TOEIC – 🎁 [PDF]
Exercice d’entrainement partie 7 du TOEIC
Je vous propose ici un exercice plutôt difficile de la partie 7 du TOEIC. Faites cette exercice d’entrainement COMPLET pour vous familiariser encor plus avec la partie 7 Compréhension écrite du TOEIC. Dans la continuité de mon article précédent : comment réussir la partie 7 du TOEIC. Je vous propose ici la mise en pratique de vos connaissances avec 7 questions correspondant à un corpus de documents de plusieurs textes interdépendants.
Pour rappel, on trouve dans chaque exercice de la partie 7 des corpus de documents qui contiennent 1 ou plusieurs textes. Dans la deuxième partie de cet article, je vous donne le corrigé ainsi que les explications qui vont avec se rapportant à chaque question.
Pour progresser au TOEIC, le meilleur moyen de préparer à cette partie et de faire régulièrement différents exercices d’entrainement de la partie 7 du TOEIC. Toutefois, ce conseil s’applique à toutes les parties du TOEIC, et c’est d’autant plus pertinent pour toutes les parties de la section Reading. Pour les parties de la section Listening, c’est légèrement différent puisqu’une préparation très en amont est nécessaire, en pratiquant l’anglais passivement et activement.
Vous préparez le TOEIC pour le passer d’ici peu et vous vous retrouvez dépassé par vos révisions TOEIC de dernière minute ? Cet article vous permettra de concrétiser vos connaissances et vous entrainer pour la partie 7 du TOEIC est fait pour vous. Si vous maîtrisez au mieux cette partie 7 vous allez avoir plus de temps pour la complexe partie 7 du TOEIC.
Entrainez vous dès à présent en vous préparant avec ces exercices d’application de la partie « reading comprehension » du TOEIC. Et n’oubliez pas, ne passez pas plus d’1 minute par question ! C’est le maximum à consacrer à chaque question de la partie 7 du TOEIC.
Exercice d’entrainement partie 7 du TOEIC
Exercice type de la partie 7 au TOEIC
Text 1: Company Memo
[Company Logo]
To: All Employees From: John Smith, CEO Date: [Current Date]
Subject: Quarterly Sales Report and Performance Review
Dear Team,
I hope this message finds you well. As we approach the end of the quarter, I want to express my gratitude for your hard work and dedication. Together, we have achieved remarkable milestones. However, I must address a few concerns regarding our sales performance.
The quarterly sales report shows a modest increase of 3.5% in revenue compared to the previous quarter. While this growth is positive, it falls short of our initial projections. We need to analyze our strategies and identify areas for improvement.
In the coming weeks, we will be conducting individual performance reviews. Please prepare a comprehensive report highlighting your achievements, challenges faced, and plans for the next quarter. These reviews are essential to help us identify potential for growth and development.
Thank you for your commitment to excellence. Let’s work together to achieve even greater success in the upcoming quarter.
Best regards, John Smith
Text 2: Email from HR
From: HR Department To: All Employees Date: [Current Date]
Subject: Employee Survey – Your Voice Matters!
Dear colleagues,
We value your opinions and want to create a more engaging work environment for everyone. Your feedback is essential in achieving this goal. We invite you to participate in our annual Employee Survey.
The survey covers various aspects of work-life, including communication, work-life balance, and professional growth opportunities. Your responses will remain anonymous, encouraging honesty and open feedback.
Please find the survey link below. The deadline for completion is [Deadline Date]. Your contribution is highly appreciated, and we look forward to your valuable insights.
Survey Link: [Survey Link]
Thank you for your cooperation.
Best regards, HR Department
Text 3: Sales Report
[Company Logo]
Quarterly Sales Report – Q3 2023
Product A: Sales Figures (in units)
July: 1,200 August: 1,450 September: 1,600
Product B: Sales Figures (in units)
July: 800 August: 900 September: 750
Total Revenue (in USD)
July: $50,000 August: $60,000 September: $70,000
Product C: Sales Figures (in units)
July: 1,000 August: 1,000 September: 1,100
Product D: Sales Figures (in units)
July: 700 August: 700 September: 650
Total Revenue (in USD)
July: $40,000 August: $30,000 September: $60,000
Questions à répondre de ce corpus de documents
- What is the purpose of this memo? A) To announce a team-building event. B) To address concerns about sales performance. C) To remind employees about a training session. D) To announce changes in company policies.
- What is the percentage increase in revenue for the current quarter? A) 3.5% B) 5.5% C) 1.5% D) 2.5%
- What does John Smith want employees to prepare for? A) A team-building workshop.B) A comprehensive sales report. C) A performance review.D) An upcoming training session.
- What is the purpose of the email? A) To announce a new HR policy. B) To promote employee engagement. C) To announce a company-wide event. D) To introduce a new survey tool.
- What is the focus of the survey? A) Company policies and procedures. B) Employee benefits and compensation. C) Work-life balance and growth opportunities. D) Team-building activities and events.
- Which product showed the highest percentage increase in sales from July to September? A) Product A B) Product BC) Product C D) Product D
- What was the total revenue for the three months combined? A) $150,000 B) $170,000 C) $180,000 D) $190,000
Réponses et explication grammaticale des exercices d’entrainement la partie 7 du TOEIC
Corrigé :
Réponses :
- B) To address concerns about sales performance.
- A) 3.5%
- C) A performance review.
- B) To promote employee engagement.
- C) Work-life balance and growth opportunities.
- A) Product A
- B) $170,000
Explications :
- What is the purpose of this memo?B) To address concerns about sales performance.Le but de ce mémo est de traiter des préoccupations concernant les performances de vente. Le PDG, John Smith, exprime sa gratitude pour le travail acharné de l’équipe, mais il indique qu’il y a des inquiétudes concernant les performances de vente qui doivent être abordées.
- What is the percentage increase in revenue for the current quarter?A) 3.5%L’augmentation de pourcentage des revenus pour le trimestre actuel est de 3,5%. Cela est indiqué dans le mémo, où il est mentionné que le rapport de ventes trimestriel montre une augmentation modeste de 3,5% du chiffre d’affaires par rapport au trimestre précédent.
- What does John Smith want employees to prepare for? C) A performance review.John Smith demande aux employés de préparer un rapport complet mettant en évidence leurs réalisations, les défis auxquels ils ont été confrontés et leurs projets pour le prochain trimestre. Ces évaluations individuelles de la performance sont essentielles pour identifier les possibilités de croissance et de développement.
- What is the purpose of the email? B) To promote employee engagement.Le but de l’email est de promouvoir l’engagement des employés. Le service des ressources humaines invite les employés à participer à l’enquête annuelle des employés, démontrant ainsi que les opinions des employés sont valorisées et que l’entreprise cherche à créer un environnement de travail plus engageant.
- What is the focus of the survey? C) Work-life balance and growth opportunities.Le sondage se concentre sur l’équilibre entre vie professionnelle et vie privée ainsi que sur les opportunités de croissance professionnelle. L’email du service des ressources humaines mentionne que le sondage couvre divers aspects de la vie professionnelle, y compris la communication, l’équilibre entre vie professionnelle et vie privée, et les opportunités de développement professionnel.
- Which product showed the highest percentage increase in sales from July to September? A) Product A Le produit A a enregistré la plus forte augmentation en pourcentage des ventes entre juillet et septembre. En comparant les chiffres de ventes (en unités) pour ces mois, on peut voir que le produit A a augmenté de 400 unités (de 1 200 en juillet à 1 600 en septembre), ce qui représente une augmentation de 33,33%.
- What was the total revenue for the three months combined?B) $170,000 Le chiffre d’affaires total pour les trois mois combinés était de 170 000 USD. En additionnant les revenus de chaque mois (50 000 + 60 000 + 70 000), on obtient un total de 170 000 USD.
J’espère que cette session d’entrainement à la partie 7 du TOEIC, vous aura été utile et que vous avez progressé.
Bonus : petit hack révision partie 7 du TOEIC de dernière minute
Si vous êtes en train de bachoter pour le TOEIC à la dernière minute, n’hésitez à faire de nouveau ces exercices type de mise en pratique d’application, jusqu’au sans faute. La clé de la réussite au TOEIC est en effet la faculté d’un candidat à ne plus tomber dans les pièges classiques.
Je suis la première à commencer mes sessions de révisions à la dernière minute (même si j’essaye de m’auto-discipliner au maximum).
Or, pour palier à ce problème, j’insiste toujours sur les mêmes notions qui me pose les plus grandes difficulté pour éviter de réitérer les mêmes erreurs le jour J.
Ce sont souvent les mêmes pièges qui sont abordés. D’où ce toeic blanc type que je vous ai proposé dans cet article et à absolument faire et refaire jusqu’au sans faute.
Un dernier mot pour la fin, je préfère vous mettre en garde que s’entrainer au TOEIC à la dernière minute, ne peut pas remplacer la mise en place d’une stratégie marathonienne de révision.
D’ailleurs écrivez moi dés maintenant en commentaire quels sont les exercices qui vous ont posé problème ici. Je vous répondrai en y apportant une solution.
Partagez aussi en commentaire votre score obtenu et vos astuces pour réussir cette partie 7, ça pourra profiter à tous les candidats au TOEIC. 😉
Suivez ce lien consacré à sur ma préparation TOEIC ®️ et retrouvez y tous mes conseils pour bien préparer le TOEIC. 🙂
Bonne révision et je vous souhaite sincèrement de réussir ce test d’anglais TOEIC !
Asma d’Aide test anglais,
Je vous aide à optimiser votre score TOEIC ®️ en travaillant intelligemment et non durement 😉